न्यूनतम मजदूरी दरें 1 अप्रैल (अप्रैल 2025) से बढ़ा दी गईं।
1 अप्रैल 2025 से राष्ट्रीय जीवन निर्वाह वेतन (NLW) और राष्ट्रीय न्यूनतम वेतन (NMW) दोनों में वृद्धि लागू हो गई है। NLW में 6.7% की वृद्धि हुई है, जबकि NMW में श्रमिक की आयु या श्रेणी के आधार पर 18% तक की वृद्धि हुई है।.
नई प्रति घंटा दरें इस प्रकार हैं:
| आयु वर्ग | 1 अप्रैल 2025 से लागू दरें |
|---|---|
| 21 वर्ष और उससे अधिक (NLW) | £12.21 |
| 18–20 | £10.00 |
| 16–17 | £7.55 |
| प्रशिक्षु दर | £7.55 |
यह अप्रेंटिस दर 19 वर्ष से कम आयु के अप्रेंटिसों पर, या 19 वर्ष और उससे अधिक आयु के उन अप्रेंटिसों पर लागू होती है जो अपने अप्रेंटिसशिप के पहले वर्ष में हैं।.
आईसीएईडब्ल्यू में नियोक्ता करों के तकनीकी प्रबंधक पीटर बिकले ने कहा कि हालांकि इस वृद्धि से श्रमिकों को लाभ होगा, लेकिन इससे नियोक्ताओं पर दबाव बढ़ेगा—विशेष रूप से अप्रैल 2025 से राष्ट्रीय बीमा में होने वाले आगामी परिवर्तनों के कारण। उन्होंने इस बात पर जोर दिया कि सही न्यूनतम मजदूरी का भुगतान न करना एक आपराधिक अपराध है और व्यवसायों से नियमों का पालन करने का आग्रह किया।.
पुरालेख समाचार















