Discrimination
Lutter contre la discrimination peut s'avérer complexe, notamment lorsqu'il s'agit de s'assurer que les systèmes et les processus adéquats sont en place pour éviter de tels actes.
Règlementation sur les travailleurs intérimaires
Nous examinons les implications de la réglementation relative aux travailleurs intérimaires.
Congé annuel
Nous examinons leurs droits et certaines complications liées aux congés annuels, notamment le paiement, les droits et les arrêts maladie pendant les congés.
Procédures de licenciement
Les principaux aspects qui peuvent être concernés par le licenciement d'un employé, qu'il s'agisse de la procédure légale, des éventuelles réclamations pour licenciement abusif ou simplement du droit de licencier un employé.
Gestion des absences
Comment gérer au mieux les procédures d'absence.
Le salaire minimum national
et le salaire minimum national. Compte tenu des différents taux, ainsi que des sanctions en cas de non-respect.
Procédures de recrutement, droit du travail
Nos suggestions peuvent vous aider à recruter de meilleurs employés en améliorant votre processus de recrutement et en évitant les erreurs.
Procédures de recrutement, 7 étapes
Sept étapes judicieuses à suivre lors du recrutement, qui devraient vous aider à éviter les erreurs.
Procédures de licenciement
Procédures légales à suivre et indemnités légales de licenciement, ainsi que d'autres principes clés
Indemnités légales de maladie, de maternité et de paternité
Les obligations de l'employeur en matière de versement des cotisations légales et les procédures associées.
