دسمبر 2025 کی خبریں۔

HMRC ان لوگوں پر زور دے رہا ہے جو کرسمس کے دستکاریوں، موسمی بازاروں کے اسٹالز، یا تہوار کی اشیاء فروخت کر کے پیسے کما رہے ہیں کہ آیا انہیں اپنی کمائی کی اطلاع دینے کی ضرورت ہے۔.

جیسے جیسے تہوار کا موسم قریب آرہا ہے، ٹیکس اتھارٹی نے ہیلپ فار ہسٹلز مہم شروع کی ہے۔.

اس کا مقصد کرسمس کی سجاوٹ، موسمی فروخت کے لیے فرنیچر کو اپ سائیکلنگ، یا مارکیٹ اسٹال چلانے جیسی سرگرمیوں سے اضافی آمدنی حاصل کرنے والے کسی کو بھی یاد دلانا ہے کہ اگر وہ £1,000 سے زیادہ کماتے ہیں تو انہیں HMRC کو بتانا ہوگا۔.

مہم کی رہنمائی میں ناپسندیدہ ذاتی سامان بیچ کر گھروں کو محض ڈیکلٹر کرنے کے درمیان اہم فرق کی وضاحت کی گئی ہے – جس کے لیے عام طور پر HMRC کو رپورٹ کرنے کی ضرورت نہیں ہوتی ہے – اور تجارتی سرگرمیوں جیسے منافع کے لیے فروخت کرنے کے لیے اشیاء بنانا، جو قابل ٹیکس ہو سکتی ہیں۔.

کوئی بھی شخص جس نے 2024 سے 2025 کے ٹیکس سال میں سائیڈ ہسٹلز سے £1,000 سے زیادہ کمایا ہے اسے ایک واحد تاجر کے طور پر سیلف اسیسمنٹ کے لیے اندراج کرنا ہوگا، اپنا ریٹرن فائل کرنا ہوگا اور 31 جنوری 2026 تک واجب الادا ٹیکس ادا کرنا ہوگا۔.

کیون ہبارڈ، HMRC کے افراد اور چھوٹے کاروباری تعمیل کے ڈائریکٹر نے کہا:

'چاہے آپ ہاتھ سے بنی کرسمس کی سجاوٹ کر رہے ہوں، اپسائیکل شدہ فرنیچر بیچ رہے ہوں، یا سیزنل مارکیٹ کا اسٹال چلا رہے ہوں، یہ سمجھنا ضروری ہے کہ آپ کی تہوار کی ہلچل کب قابل ٹیکس ٹریڈنگ بن جاتی ہے۔.

'کوئی بھی غیرمتوقع ٹیکس بل نہیں چاہتا، اس لیے جو بھی اپنی طرف سے £1,000 سے زیادہ کمانے والا ہے اسے HMRC کو بتانا چاہیے۔ ہماری ہیلپ فار ہسٹلز مہم لوگوں کو ان کے ٹیکس کا حق حاصل کرنے میں مدد کرنے کے لیے واضح، سیدھی راہنمائی فراہم کرتی ہے۔'

انٹرنیٹ لنک: HMRC پریس ریلیز

چارٹرڈ انسٹی ٹیوٹ آف ٹیکسیشن (سی آئی او ٹی) نے حکومت پر زور دیا ہے کہ وہ ایک عبوری اصول نافذ کرے تاکہ اپریل 2026 میں تبدیلیاں لاگو ہونے سے پہلے بوڑھے کسانوں اور دیگر کاروباری مالکان کو نوجوان نسل کو وراثتی ٹیکس (IHT) سے پاک اثاثے تحفے میں دینے کی اجازت دی جائے۔.

سی آئی او ٹی نے ہاؤس آف لارڈز کی ایک انکوائری کو جمع کراتے ہوئے کہا کہ موجودہ قوانین کسانوں کو ان کی موت تک اپنے فارم رکھنے کی ترغیب دیتے ہیں۔ اس کی مجوزہ تبدیلیاں ان مراعات کو پلٹ دیں گی اور زندگی بھر دینے کو فروغ دیں گی۔.

تاہم، بوڑھے کسانوں کے لیے جہاں یہ خطرہ ہوتا ہے کہ وہ زندگی بھر کا تحفہ دینے کے سات سال کے اندر مر سکتے ہیں (لیکن اپریل 2026 کے بعد)، تحفہ IHT مقاصد کے لیے غیر موثر ہو گا۔ CIOT کے مطابق، اس طرح 6 اپریل 2026 کو ایک 'کلف ایج' بنایا گیا ہے۔.

اس نے تجویز پیش کی ہے کہ قانون سازی میں ترمیم کرکے اس خطرے کو کم کیا جاسکتا ہے تاکہ 30 اکتوبر 2024 سے 5 اپریل 2026 کے درمیان قابل اعتماد اثاثوں کے تحفے پرانے قوانین سے مستفید ہوتے رہیں چاہے کسان سات سال کے اندر مر جائے۔.

سی آئی او ٹی کے نائب صدر جان بارنیٹ نے کہا:

'ہمیں تشویش ہے کہ 6 اپریل 2026 کی کلف ایج تاریخ کے ساتھ زرعی اور کاروباری ریلیف میں تبدیلیاں لانا بوڑھے گاہکوں میں بڑی بے چینی کا باعث ہے کیونکہ ان کے سات سال تک زندہ رہنے کا امکان نہیں ہے اور اس لیے تحفے کو حل کے طور پر دیکھنے کا امکان نہیں ہے۔.

'ہم سمجھتے ہیں کہ ایک سیدھا اور نسبتاً کم لاگت والا عبوری قاعدہ ہے جو اس تشویش کو دور کر سکتا ہے: ابھی اور اپریل کے درمیان دیے گئے تحائف کو فی الحال دستیاب 100 فیصد ریلیف کے لیے کوالیفائی کرنے کی اجازت دینا۔. 

'اگرچہ یہ مسئلے کا مکمل حل نہیں ہے - کچھ ایسے بھی ہوسکتے ہیں جن کے لیے تحفہ دینا ناقابل عمل یا ناممکن ہے اگر وہ صلاحیت کھو چکے ہیں - اس سے خطرے کو نمایاں طور پر کم کرنا چاہیے کیونکہ یہ ایک قابل عمل اور سیدھا متبادل فراہم کرتا ہے۔'

انٹرنیٹ لنک: CIOT

انسٹی ٹیوٹ فار فِسکل اسٹڈیز (IFS) کے مطابق، سرکاری اعدادوشمار نے دو دہائیوں سے برطانیہ کی خود ملازمت کرنے والی آبادی کے حجم کو بڑھاوا دیا ہے۔.

تھنک ٹینک کا مزید کہنا ہے کہ سب سے زیادہ آمدنی والے افراد کے لیے قومی آمدنی کا حصہ بھی زیادہ تخمینہ لگایا گیا ہے۔.

غلط پیمائش سروے آف پرسنل انکمز (SPI) میں ایک دیرینہ غلطی کی وجہ سے ہوئی ہے – ایک ڈیٹا سیٹ جو HMRC نے بنایا ہے، ٹیکس ریٹرن سے اخذ کیا گیا ہے اور اندرونی ماڈلنگ کے لیے حکومت بھر میں وسیع پیمانے پر استعمال کیا جاتا ہے۔.

خود روزگار آمدنی والے لوگوں کی تعداد سرکاری اعداد و شمار کے مطابق طویل عرصے سے کم ہے۔ 2002/03 اور 2017/18 کے درمیان، SPI نے انفرادی تجارت یا شراکت سے آمدنی والے افراد کی تعداد میں اوسطاً ہر سال 500,000 سے زائد کا اضافہ کیا – جو کہ تقریباً 14% کا حد سے زیادہ ہے۔.

خود روزگار میں تیزی سے اضافہ ماضی کے اندازے سے زیادہ حالیہ رجحان ہے۔ SPI 2000 کے بعد سے خود روزگار میں مسلسل اضافے کی تجویز کرتا ہے، لیکن نئے اعداد و شمار سے پتہ چلتا ہے کہ ترقی درحقیقت 2009/10 سے پہلے بہت سست تھی، صرف مالیاتی بحران کے بعد SPI میں دیکھی جانے والی ترقی کی شرح سے مماثل ہے۔.

IFS کے سینئر ریسرچ اکانومسٹ اسحاق ڈیلسٹری نے کہا:

'گزشتہ 20 سالوں میں یو کے لیبر مارکیٹ کی سب سے اہم خصوصیات میں سے ایک خود روزگار کام کا عروج رہا ہے۔.

'لیکن یہ نئے اعداد و شمار سرکاری اعداد و شمار کے مطابق بیان کردہ ایک مختلف بیانیہ کو ظاہر کرتے ہیں - مالیاتی بحران سے پہلے کی مدت کے ساتھ سیلف ایمپلائڈ آبادی میں اس سے کہیں زیادہ سست ترقی کو ظاہر کرتا ہے جتنا ہم نے پہلے سوچا تھا۔ اس سے سوال پیدا ہوتا ہے: مالیاتی بحران کے بعد کیا تبدیلی آئی جس کی وجہ سے خود روزگار کی ترقی میں تیزی آئی؟'

انٹرنیٹ لنک: IFS

UK کے بینک کے صارفین کو زیادہ سے زیادہ اس رقم تک کا فائدہ ہوگا جس کی واپسی کی جائے گی اگر ان کا بینک 1 دسمبر سے ناکام ہوجاتا ہے، پرڈینشیل ریگولیشن اتھارٹی (PRA) نے تصدیق کی ہے۔.

دسمبر سے، ڈپازٹ پروٹیکشن کی حد، جو کہ مالیاتی خدمات معاوضہ اسکیم پر لاگو ہوتی ہے، کسی ڈپازٹر کی رقم کے £120,000 تک کی حفاظت کرے گی اگر ان کا بینک، بلڈنگ سوسائٹی یا کریڈٹ یونین ناکام ہو جائے۔.

اس سے موجودہ £85,000 سے حد بڑھ جاتی ہے جو 2017 میں مقرر کی گئی تھی۔ یہ £110,000 کی سابقہ ​​PRA تجویز سے بھی زیادہ ہے، جسے ریگولیٹر نے مشاورتی تاثرات اور مہنگائی کے تازہ ترین ڈیٹا کی وجہ سے تبدیل کر دیا ہے۔.

ڈپازٹ پروٹیکشن کی حد میں یہ اضافہ PRA کے ذریعے اپ ڈیٹ کیے جانے والے ریگولیٹری تھریشولڈز کے سلسلے میں تازہ ترین ہے۔.

سیم ووڈس، بینک آف انگلینڈ کے پرڈینشل ریگولیشن کے ڈپٹی گورنر اور PRA کے سی ای او نے کہا:

'یہ تبدیلی عوام کے پیسے کی حفاظت پر اعتماد کو برقرار رکھنے میں مدد کرے گی۔ اس کا مطلب ہے کہ ڈپازٹرز کو £120,000 تک تحفظ دیا جائے گا اگر ان کا بینک، بلڈنگ سوسائٹی یا کریڈٹ یونین ناکام ہو جائے۔ عوام کا اعتماد ہمارے مالیاتی نظام کی مضبوطی کی حمایت کرتا ہے۔'

انٹرنیٹ لنک: بینک آف انگلینڈ

چارٹرڈ انسٹی ٹیوٹ آف پرسنل اینڈ ڈویلپمنٹ (سی آئی پی ڈی) کی طرف سے کئے گئے ایک سروے کے مطابق، چھ میں سے ایک آجر توقع کرتا ہے کہ اے آئی اگلے سال اپنی افرادی قوت کو کم کر دے گا، جس میں جونیئر کردار سب سے زیادہ خطرے میں ہیں۔.

سروے کرنے والوں میں سے تقریباً دو تہائی کا خیال ہے کہ AI کی وجہ سے علما، جونیئر انتظامی، پیشہ ورانہ یا انتظامی کردار ضائع ہونے کا سب سے زیادہ امکان ہے۔.

پرائیویٹ سیکٹر کی بڑی فرموں میں خطرہ سب سے زیادہ ہے، جہاں 26% کو ہیڈ کاؤنٹ گرنے کی امید ہے، اس کے مقابلے پرائیویٹ سیکٹر میں مجموعی طور پر 17% اور پبلک سیکٹر میں 20% ہے۔.

ان لوگوں میں سے جو اگلے 12 مہینوں میں AI کی وجہ سے ہیڈ گنتی میں کمی کی توقع رکھتے ہیں، ایک چوتھائی کو اپنی افرادی قوت کا 10% سے زیادہ کھو جانے کی توقع ہے۔.

جیمز کوکٹ، سی آئی پی ڈی کے سینئر لیبر مارکیٹ اکانومسٹ نے کہا:

'AI بہت سے لوگوں کے کام کرنے کے طریقے کو تبدیل کر رہا ہے اور اس میں پیداواریت اور کارکردگی کو بہتر بنانے کی بڑی صلاحیت ہے، لیکن اس سے بہت سے لوگوں کو پیچھے چھوڑنے کا خطرہ بھی ہے۔.

'جونیئر کردار AI سے سب سے زیادہ متاثر ہوتے ہیں، لیکن ہمیں ہر عمر اور کیریئر کے مراحل کے لوگوں کو دوبارہ تربیت دینے اور ان کو بہتر بنانے کے لیے ایک قومی مہم کی ضرورت ہے۔ یہ بہت اہم ہے کہ ہم گروتھ اینڈ سکلز لیوی کی ترقی پر تیزی سے پیشرفت دیکھتے ہیں، جس کی اطلاع آجروں کے ساتھ حقیقی مشاورت سے ہوتی ہے، تاکہ یہ یقینی بنایا جا سکے کہ کارکنان AI سے چلنے والی معیشت کے لیے مہارتوں سے لیس ہوں۔'

انٹرنیٹ لنک: CIPD

نئی کمپنی کی کار ایڈوائزری فیول ریٹس شائع کر دیے گئے ہیں اور 1 دسمبر 2025 سے لاگو ہوں گے۔.

رہنمائی میں کہا گیا ہے: 'آپ پچھلی شرحوں کو نئی شرحوں کے لاگو ہونے کی تاریخ سے ایک ماہ تک استعمال کر سکتے ہیں'۔ قیمتیں صرف کمپنی کی کار استعمال کرنے والے ملازمین پر لاگو ہوتی ہیں۔

1 دسمبر 2025 کو یا اس کے بعد کیے گئے سفروں کے لیے ایندھن کی ایڈوائزری قیمتیں ہیں:

HMRC رہنمائی کہتی ہے کہ شرحیں صرف اس وقت لاگو ہوتی ہیں جب آپ یا تو:

• ملازمین کو ان کی کمپنی کی کاروں میں کاروباری سفر کے لیے معاوضہ ادا کریں۔
• ملازمین سے مطالبہ کرتے ہیں کہ وہ نجی سفر کے لیے استعمال ہونے والے ایندھن کی قیمت ادا کریں۔.

آپ کو ان نرخوں کو کسی دوسرے حالات میں استعمال نہیں کرنا چاہیے۔.

مکمل الیکٹرک کاروں کے لیے ایڈوائزری بجلی کی شرح نیچے ہے۔ بجلی کار کے ایندھن کے فائدہ کے مقاصد کے لیے ایندھن نہیں ہے۔.

اگر آپ اپنی کمپنی کی کار پالیسی پر بات کرنا چاہتے ہیں تو براہ کرم ہم سے رابطہ کریں۔.

انٹرنیٹ لنک: GOV.UK AFR