Notizie di giugno 2025

Quasi 300.000 persone hanno presentato la dichiarazione dei redditi nella prima settimana del nuovo anno fiscale, stabilendo un nuovo record, ha rivelato l'HMRC.

I contribuenti autovalutati possono presentare la dichiarazione dei redditi per l'anno fiscale 2024/25 tra il 6 aprile 2025, il primo giorno del nuovo anno fiscale, e la scadenza del 31 gennaio 2026.

Quest'anno sono state 299.419 le persone che hanno presentato domanda nella prima settimana, 28.503 in più rispetto alle 270.916 persone che lo hanno fatto nel 2020.

Il 6 aprile le persone che hanno presentato la domanda in anticipo erano 57.815, un numero inferiore rispetto alle 67.870 persone che lo hanno fatto nel 2024.

L'HMRC incoraggia le persone a presentare la dichiarazione dei redditi in anticipo, in modo da sapere prima a quanto ammontano le tasse da pagare, pianificare in anticipo eventuali pagamenti ed evitare lo stress di aspettare gennaio.

Myrtle Lloyd, Direttore generale per i servizi alla clientela dell'HMRC, ha affermato:

Presentare la tua autovalutazione in anticipo significa che potrai dedicare più tempo alla crescita della tua attività e a fare le cose che ami, invece di preoccuparti della dichiarazione dei redditi.

Anche tu puoi unirti alle migliaia di clienti che hanno già presentato la dichiarazione dei redditi per l'anno fiscale 2024/25 cercando "autovalutazione" su GOV.UK e iniziando oggi stesso.

Collegamento Internet: HMRC

Gli enti professionali fiscali e contabili del Regno Unito hanno sostenuto l'adozione della fatturazione elettronica nelle loro risposte a una consultazione governativa.

Il Chartered Institute of Taxation (CIOT) afferma che l'HMRC dovrà dare priorità all'implementazione efficace della fatturazione elettronica se vuole promuoverne l'adozione tra le aziende del Regno Unito.

Il CIOT ha raccomandato che qualsiasi software di fatturazione elettronica sia realizzato secondo standard minimi flessibili e concordati, che tengano conto delle variazioni nei requisiti di fatturazione previsti dalla legislazione fiscale, garantendo al contempo aspettative chiare in termini di operabilità, sicurezza e accessibilità dei dati per i contribuenti.

Ellen Milner, Direttore delle politiche pubbliche del CIOT, ha affermato:

"Se il governo del Regno Unito desidera una maggiore adozione della fatturazione elettronica senza renderne obbligatorio l'uso, l'HMRC dovrà prendere in considerazione un pacchetto di opzioni per incoraggiare l'adozione volontaria.

"Ciò potrebbe includere una campagna educativa e formativa, incentivi finanziari, la fornitura di una migliore esperienza aziendale, un'implementazione efficace e sistemi che infondano la fiducia necessaria per procedere nel percorso digitale".

La facoltà di fiscalità dell'ICAEW ha inoltre risposto alla consultazione sull'aumento dell'adozione della fatturazione elettronica da parte delle aziende del Regno Unito e del settore pubblico.

Diceva:

Molti Paesi, compresi gli Stati membri dell'UE, hanno già introdotto obblighi di fatturazione elettronica o quadri normativi nazionali. L'ICAEW ritiene che l'attuale mancanza di una politica coordinata in materia di fatturazione elettronica nel Regno Unito metta le sue imprese in una posizione di crescente svantaggio e potrebbe scoraggiare gli investimenti di capitale. La consultazione del governo rappresenta un'opportunità tempestiva per colmare il divario e gettare le basi per la futura trasformazione digitale.

Tuttavia, per implementare con successo la fatturazione elettronica sarà necessaria un'attenta pianificazione, un supporto mirato e l'allineamento con gli standard internazionali esistenti.

Collegamento Internet: CIOT  ICAEW

L'HMRC ridurrà i tassi di interesse sui pagamenti in ritardo e sui rimborsi a partire dal 28 maggio, in seguito al taglio dello 0,25% del tasso base effettuato all'inizio del mese.

L'8 maggio la Banca d'Inghilterra ha ridotto il tasso base al 4,25%, innescando un taglio dello 0,25% nei tassi di interesse dell'HMRC, che sono ancorati al tasso base.

Dal 28 maggio il tasso di interesse per i pagamenti in ritardo sarà ridotto dall'8,5% all'8,25%, il tasso più alto applicato da febbraio 2000.

Il tasso di interesse di rimborso sarà ridotto dal 3,5% al ​​3,25% a partire dal 28 maggio.

Gli interessi di mora dell'HMRC sono fissati al tasso base più il 4%. Gli interessi di rimborso sono fissati al tasso base meno l'1%, con un limite inferiore, o "soglia minima", dello 0,5%.

In seguito al taglio dell'aliquota base, David Bharier, responsabile della ricerca presso la Camera di commercio britannica, ha affermato:

Molte aziende, alla disperata ricerca di una tregua finanziaria, saranno ansiose di assistere a ulteriori tagli dei tassi nei prossimi mesi.

Gli aumenti dell'assicurazione nazionale, insieme ad altre pressioni sui costi, stanno già avendo un impatto, tra cui l'aumento dei prezzi, il blocco delle assunzioni e la riduzione degli investimenti.

"È probabile che i prossimi mesi rimangano volatili e l'impatto complessivo di una guerra commerciale globale è ancora incerto. Le aziende si rivolgeranno al governo per garantire stabilità ed evitare ulteriori difficoltà".

Collegamento Internet: GOV.UK  BCC

Secondo una ricerca condotta da IRIS Software, quasi la metà dei lavoratori autonomi del Regno Unito si sente impreparata alle imminenti modifiche apportate al Making Tax Digital (MTD) per l'imposta sul reddito.

Le nuove norme MTD impongono la tenuta dei registri digitali e gli aggiornamenti trimestrali delle imposte sul reddito a partire da aprile 2026; la mancata conformità può comportare sanzioni significative.

Lo studio ha rilevato che quasi un lavoratore autonomo su tre non ha mai sentito parlare di MTD,

L'MTD per l'imposta sul reddito richiederà ai lavoratori autonomi, ai proprietari immobiliari e alle piccole imprese con un reddito superiore a 50.000 sterline di tenere registri finanziari digitali e di inviare aggiornamenti trimestrali utilizzando software compatibili a partire da aprile 2026. La soglia scenderà a 30.000 sterline nel 2027 e a 20.000 sterline nel 2028.

Tali modifiche potrebbero rappresentare un onere significativo per i titolari di attività commerciali, che saranno tenuti a presentare almeno cinque aggiornamenti all'HMRC ogni anno.

Mark Chambers, amministratore delegato di IRIS Accountancy, ha affermato:

"Questi risultati evidenziano un importante momento di opportunità per le ditte individuali del Regno Unito. Con l'MTD alle porte, le aziende hanno una reale possibilità di modernizzare i propri processi finanziari, aumentare l'efficienza e ottenere una migliore visibilità delle proprie entrate e uscite.

"È incoraggiante vedere che quasi un quarto si sente pronto a soddisfare i requisiti, ma che una parte significativa non sta ancora beneficiando dei vantaggi della rendicontazione fiscale digitalizzata che la conformità porterà".

Il governo sta introducendo una legge per regolamentare le criptovalute e migliorare la tutela dei consumatori per questa categoria di asset.

Le nuove regole si applicheranno alle aziende che offrono servizi per criptovalute come Bitcoin ed Ethereum.

Il governo afferma che circa il 12% degli adulti del Regno Unito possiede o ha posseduto criptovalute, rispetto al solo 4% del 2021. Tuttavia, afferma che i proprietari sono stati troppo spesso esposti a società rischiose e truffe.

In base alle nuove norme, gli exchange, i dealer e gli agenti di criptovalute saranno inclusi nel perimetro normativo. Le società di criptovalute con clienti nel Regno Unito dovranno inoltre rispettare standard chiari in materia di trasparenza, tutela dei consumatori e resilienza operativa, come le loro controparti nella finanza tradizionale.

Il Cancelliere dello Scacchiere, Rachel Reeves, ha affermato che il Regno Unito e gli Stati Uniti si avvarranno del prossimo gruppo di lavoro sulla regolamentazione finanziaria Regno Unito-Stati Uniti per proseguire l'impegno a sostegno dell'uso e della crescita responsabile delle risorse digitali.

La signora Reeves ha detto:

"Attraverso il nostro Piano per il Cambiamento, stiamo rendendo la Gran Bretagna il posto migliore al mondo per innovare e il posto più sicuro per i consumatori. Norme rigorose in materia di criptovalute aumenteranno la fiducia degli investitori, sosterranno la crescita del Fintech e proteggeranno i cittadini in tutto il Regno Unito".

Collegamento Internet:  GOV.UK

Secondo una ricerca del Chartered Institute of Personnel and Development (CIPD), il numero di datori di lavoro che prevedono di aumentare il personale nei prossimi tre mesi è sceso a un minimo storico al di fuori della pandemia.

Secondo il rapporto, un datore di lavoro su quattro prevede di effettuare licenziamenti nei prossimi tre mesi.

Un'indagine condotta su 2.000 aziende ha evidenziato problematiche quali l'aumento dei costi del lavoro e la crescente incertezza a livello globale.

Il CIPD ha affermato che il tasso di datori di lavoro che prevedono di aumentare l'organico è diminuito drasticamente tra i grandi datori di lavoro del settore privato e in particolare nel commercio al dettaglio.

James Cockett, economista senior del mercato del lavoro presso il CIPD, ha affermato:

"Da aprile, i datori di lavoro in tutto il Regno Unito hanno iniziato a sentire appieno gli effetti degli aumenti dei contributi previdenziali nazionali e del salario minimo nazionale delineati nel bilancio dello scorso anno.

Stanno anche valutando il potenziale impatto dell'Employment Rights Bill sui costi e sui piani di assunzione, e questo avviene in un momento di incertezza globale. La fiducia dei datori di lavoro è bassa, il che si riflette nei loro piani di assunzione.

"Il disegno di legge sui diritti del lavoro si inserisce in un panorama fondamentalmente diverso da quello previsto quando faceva parte del manifesto laburista nell'estate dell'anno scorso.

"Sarebbe stato un grande cambiamento per i datori di lavoro, ma ora si trovano a operare in un mondo ancora più complesso. È fondamentale che il governo collabori a stretto contatto con i datori di lavoro per bilanciare il rischio concreto di riduzioni degli investimenti in personale, formazione e tecnologia con il loro desiderio di ridurre le cattive pratiche di assunzione".

Collegamento Internet:  CIPD

Sono state pubblicate le nuove tariffe di carburante consigliate per le auto aziendali, in vigore dal 1° giugno 2025.

Le linee guida affermano: "È possibile utilizzare le tariffe precedenti fino a un mese dalla data di entrata in vigore delle nuove tariffe" . Le tariffe si applicano solo ai dipendenti che utilizzano un'auto aziendale.

Le tariffe consigliate per il carburante per i viaggi intrapresi a partire dal 1° giugno 2025 sono:

Le linee guida dell'HMRC stabiliscono che le aliquote si applicano solo quando:

1. rimborsare i dipendenti per i viaggi di lavoro nelle loro auto aziendali
2. richiedere ai dipendenti di rimborsare il costo del carburante utilizzato per i viaggi privati.

Non è consentito utilizzare queste tariffe in nessun'altra circostanza.

La tariffa elettrica consigliata per le auto completamente elettriche è di 7 pence al miglio.

Se desideri discutere della politica aziendale sulle auto, contattaci.

Collegamento Internet:  GOV.UK