חדשות אחרונות לעסקים

ראש הממשלה אנדי ברנהאם התבקש לבטל את השינויים במס הירושה (IHT) בתקציב הסתיו הקרוב.

חקלאים ברחבי בריטניה קראו למר ברנהאם לכבד את התחייבותו לפני הבחירות "לבחון שוב" את השינויים בהקלה על נכסים חקלאיים (APR) ובהקלה על נכסים עסקיים (BPR).

לפני בחירות הביניים במייקרפילד, מר ברנהאם הודה בדאגותיו בנוגע לשינויים בבחירות לממשלה (IHT) והתחייב לדון מחדש בנושא אם יהפוך לראש ממשלה.

החל מ-6 באפריל 2026, הממשלה יישמה תקרת 2.5 מיליון ליש"ט לאדם על 100% הקלה עבור ריבית שנתית וריבית ממוצעת (APR) וקצבת ריבית ממוצעת (BPR). במקור, הרפורמות הוצעו עם סף של מיליון ליש"ט, אך סף זה הוגדל ל-2.5 מיליון ליש"ט בעקבות לחץ מצד הקהילה החקלאית וקבוצות עסקיות.

איגוד החקלאים של אלסטר (UFU) הצהיר כי לממשלה "יש עוד עבודה לעשות" כדי לבנות מחדש את האמון עם הקהילה החקלאית.

ניתוח שערכה הממשלה גילה כי דיכוי חוזי אפס שעות עלול לעלות לעסקים 2.9 מיליארד ליש"ט בשנה.

רפורמות התעסוקה שתבצע מפלגת הלייבור יקצרו את מספר שעות העבודה של העובדים לפני שיוצע להם עבודה מובטחת.

ניתוח שפורסם לאחרונה הראה כי הרפורמות עלולות לעלות למעסיקים בין 350 מיליון ליש"ט ל-2.9 מיליארד ליש"ט, בהתבסס על סף השעות הסופי שהמדיניות תשפיע עליו.

בנוסף, חברות עלולות להתמודד עם עלויות אדמיניסטרטיביות גבוהות יותר ופחות גמישות.

כ-1.2 מיליארד ליש"ט בעלויות יגיעו מכך שעסקים ייאלצו לשלם לעובדים פיצויים על משמרות שבוטלו.

עם זאת, גורמים ממשלתיים אמרו כי הרפורמות עשויות לספק דחיפה של 10 מיליארד ליש"ט לכלכלת בריטניה כתוצאה משיפור הפריון ורווחת העובדים.

דובר מטעם קונגרס האיגודים המקצועיים (TUC) התייחס לנושא ואמר: "מטרת החקיקה הזו היא לעצור את הנוהג הזה ולתת לעובדים בשעות משתנות ביטחון ויציבות - כך שלמעסיקים טובים אין מה לחשוש."

קישור לאינטרנט: ממשלה

איגוד העסקים הקטנים (FSB) פרסם המלצות שיסייעו לעסקים קטנים לגייס כישרונות.

על פי קבוצת העסקים, עסקים קטנים "נותרים מאחור על ידי מערכת המיומנויות", למרות "תפקידם המכריע" במתן הזדמנויות לצעירים.

ה-FSB הזהיר כי עלויות התעסוקה הגואות מפעילות לחץ על עסקים לעשות יותר עם פחות תקציבים. הכשרה היא אחד התחומים הגדלים והולכים תחת קיצוץ, מה שבתורו מעכב את הצמיחה הכלכלית.

ה-FSB הגיבה תוכנית פעולה לאנגליה ליצירת רשת לאומית שתסייע למעסיקים למצוא את ספקי ההכשרה והקורסים הטובים ביותר. היא גם פירטה המלצות לפיתוח שירות התאמת קריירה ולהפיכת מערכת ההתמחות לנגישה יותר עבור עסקים קטנים.

טינה מקנזי, היו"ר הזמנית של ה-FSB, אמרה: "עסקים קטנים כבר עושים עבודה נהדרת בקליטת כישרונות חדשים, אך הממשלה צריכה להתמקד מחדש בתמיכה בחברות קטנות ובהקלה על התהליך עבור המעסיקים.".

"טוב לראות את המיקוד של הממשלה החדשה בחינוך טכני, אבל מערכת המיומנויות חייבת לשקף את הצרכים של עסקים קטנים. יוזמות כמו יצירת שותפות חדשה שתחבר מעסיקים עם צעירים ותעזור להם לספק ניסיון עבודה, סיוע במציאת הקורסים הנכונים ויצירת מערכת התמחות ידידותית יותר לעסקים קטנים יהיו בעלות ערך רב."

קישור לאינטרנט: איגוד העסקים הקטנים

דו"ח שערך מכון הדירקטורים (IoD) גילה כי אמון העסקים נותר "מאופק" ככל שלחצי העלויות על חברות מתגברים.

מדד הביטחון הכלכלי של קבוצת העסקים, המודד אופטימיות בקרב מנהיגים עסקיים בנוגע לתחזיות הכלכלה הבריטית, ירד ל-63- ביולי 2026 מ-61- ביוני.

גם אמון מנהיגים עסקיים בחברה שלהם ירד ל-2- ביולי לעומת 7- ביוני.

ציפיות ההכנסות ירדו ל-9+ מ-11+ - הקריאה הנמוכה ביותר בשנת 2026.

בהתייחסה לנתונים, אמרה אנה ליץ', הכלכלנית הראשית ב-IoD: "הנתונים האחרונים שלנו מאותתים על הידרדרות צנועה נוספת בסנטימנט ובתנאי המסחר ביולי.".

"האמון הכללי בכלכלה ירד מעט עוד יותר בקרב מנהיגים עסקיים, וממשיך את מגמת החולשה והתנודתיות מאז תקציב 2024.".

בינתיים, ציפיות ההכנסות ירדו לרמה הנמוכה ביותר שלהן בשנת 2026, ולצד עלויות גבוהות, משמעות הדבר היא שהלחץ על הרווחיות התעצם

קישור לאינטרנט: IOD

נתונים שפורסמו על ידי הלשכה הלאומית לסטטיסטיקה (ONS) מגלים כי מספר המשרות הפנויות ירד לרמה הנמוכה ביותר מזה למעלה מחמש שנים.

שיעור האבטלה בבריטניה נותר על 4.9%, אך מספר המשרות הפנויות ירד בין מאי ליולי, והסתכם ב-707,000.

ה-ONS מצא כי עסקים קטנים יותר מצמצמים את גיוס העובדים ככל שעלויות העבודה והתפעול עולות.

הצמיחה בשכר הרגיל עלתה, אך השכר במגזר הפרטי צמח בקצב האיטי ביותר מזה שש שנים.

בתגובה לנתונים, אמר פטריק מילנס, ראש מחלקת מדיניות לאנשים ועבודה בלשכות המסחר הבריטיות (BCC): "למרות ששיעור האבטלה נותר יציב על 4.9%, אין בכך כדי להסתיר את הבעיות הרחבות יותר המטרידות את שוק העבודה בבריטניה.". 

"אמון העסקים נמצא בשפל שלאחר המגפה והלחץ על הפיננסים של החברות לא מראה סימני הקלה.".

"עם ההכרזה בשבוע שעבר לפיה שינויים בחוזי אפס שעות עבודה עלולים לעלות לעסקים כמעט 3 מיליארד ליש"ט, רבים יבחנו מחדש את תוכניות הגיוס שלהם."

קישור לאינטרנט: ONS

לשכות המסחר הבריטיות (BCC) הציגו תוכנית בת שלוש נקודות לממשלה החדשה.

על פי ה-BCC, ראש הממשלה אנדי ברנהאם חייב להתמקד בסחר, השקעות ופריון כדי לתמוך בעסקים ולסייע לכלכלת בריטניה לשגשג.

הבטחה שלחברות יש את הביטחון להשקיע חיונית אם הן רוצות להתרחב, ליצור יותר מקומות עבודה ולאמץ טכנולוגיות חדשות, אמר ה-BCC. עם זאת, עסקים רבים מדי נתקלים במכשולים שמעכבים קבלת החלטות השקעה לטווח ארוך.

קבוצת העסקים קראה לממשלה ליצור את התנאים שיעודדו השקעות.

כמו כן, היא קראה למחויבות מלאה לתוכנית כוח אדם רב שנתית במימון מלא עבור שירות התכנון בבריטניה כדי לאפשר פיתוח מוגבר, יותר מקומות עבודה וכלכלות מקומיות חזקות יותר.

ה-BCC קרא להאצת אספקת התשתיות ולשיפור הגישה לשרשראות האספקה ​​על מנת למקסם את התשואות הכלכליות מהשקעות, ולממשלה להפחית עומסים מיותרים שמגדילים את העלויות.

קישור לאינטרנט: BCC

ראש הממשלה אנדי ברנהאם התחייב לסייע בהקלת משבר יוקר המחיה עבור משקי בית בבריטניה.

מר ברנהאם הצהיר כי הוא "ימשוך בכל ידית" כדי לסייע בהפחתת יוקר המחיה ובשיפור הרחובות הראשיים המקומיים.

הממשלה מסרה כי ראש הממשלה יתמקד ב"תיקונים יומיומיים" כדי להקל על הלחץ הכלכלי על משקי הבית בבריטניה. במסגרת התוכניות החדשות, יהיה קל יותר לבטל מנויים, וחברות יחויבו להבהיר מתי המנויים יתחדשו אוטומטית במחיר גבוה יותר.

מר ברנהאם גם התחייב להפסיק את השימוש של קמעונאים ב"מחירים מדומים", שימנעו מחנויות להשתמש במחירים "היו", הנחות מפוברקות או מחירי קמעונאות מומלצים מטעים כדי לקדם מבצעים.

הוא אמר: "אני יודע שאנשים נמאס להם מהנחות גניבות וממלכודות מנויים. ווסטמינסטר התרגלה לומר לאנשים שטרחות יומיומיות כאלה הן פשוט חלק מהחיים.".

אני לא חושב שזה נכון, במיוחד כשיוקר המחיה ממשיך להכביד מאוד על חייהם של כל כך הרבה אנשים

קבוצת הצרכנים Which? הודיעה כי ניסתה לחשוף עסקים שגונבים מלקוחות באמצעות עסקאות שלא נראות כפי שהן.

הממשלה מתכוונת לפתוח בהתייעצות בנוגע לצעדים החדשים בסתיו.

קישור לאינטרנט: ממשלה